La econom\u00eda argentina est\u00e1 empezando a verse m\u00e1s ordenada en lo que respecta a la macroeconom\u00eda, pero esa mejora a\u00fan no se ha traducido en una recuperaci\u00f3n clara del mercado laboral. Los niveles de desempleo se mantienen pr\u00e1cticamente en el mismo nivel que hace un a\u00f1o, pero hay se\u00f1ales preocupantes como el crecimiento del trabajo informal, que afecta ya al 44,4 por ciento de los trabajadores, o cuatro de cada nueve.<\/p>\n
\u201cHaciendo una analog\u00eda con el Mundial, la macroeconom\u00eda est\u00e1 ahora m\u00e1s ordenada pero el mercado laboral juega un partido diferente\u201d, analiz\u00f3 Laura Caullo, licenciada en Ciencias Econ\u00f3micas que dirige el Departamento de Empleo y Pol\u00edtica Social del instituto IERAL de la Fundaci\u00f3n Mediterr\u00e1nea. <\/p>\n
Advirti\u00f3 adem\u00e1s que hay provincias con un mercado laboral \u201cda\u00f1ado\u201d que a\u00fan no se puede reactivar. <\/p>\n
Seg\u00fan datos del INDEC, la tasa de desempleo de Argentina fue del 7,8 por ciento en el primer trimestre de 2026, pr\u00e1cticamente el mismo nivel que en el mismo per\u00edodo de 2025. Ese porcentaje significa alrededor de 1,8 millones de personas que buscan activamente trabajo en Argentina.<\/p>\n
Seg\u00fan Caullo, el problema central no s\u00f3lo reside en el n\u00famero de desempleados sino tambi\u00e9n en la calidad de los empleos disponibles. “Hay suficientes empleos en Argentina. Lo que pasa es que los empleos que tenemos son de baja calidad”, sugiri\u00f3. <\/p>\n
El economista precis\u00f3 que el trabajo informal afecta ahora a 44,4 por ciento, o nueve millones de trabajadores, todos ellos sin aportes a la seguridad social y pensiones, cobertura de riesgos laborales y otros beneficios asociados a la estabilidad del empleo formal.<\/p>\n
Caullo describi\u00f3 el escenario actual como una \u201ceconom\u00eda de dos frentes\u201d. Por un lado, hay avances en un presupuesto equilibrado, una inflaci\u00f3n m\u00e1s baja y una pol\u00edtica monetaria reordenada. Sin embargo, por otro lado, el empleo parece ser el \u201cactor perjudicado\u201d de la recuperaci\u00f3n, especialmente en actividades m\u00e1s intensivas en mano de obra.<\/p>\n
\u201cEl jugador perjudicado hoy es el empleo y, en particular, aquellas actividades econ\u00f3micas intensivas en mano de obra\u201d, afirm\u00f3 Caullo. Como explic\u00f3, los sectores que impulsan la econom\u00eda actual (combustibles f\u00f3siles, miner\u00eda, servicios financieros y tecnolog\u00eda de la informaci\u00f3n) podr\u00edan no ser los principales creadores de empleo.<\/p>\n
Esto es fundamental para comprender por qu\u00e9 la mejora de algunos indicadores macroecon\u00f3micos todav\u00eda no se siente con fuerza en los bolsillos de los trabajadores. Seg\u00fan Caullo, esos sectores representan, en promedio, apenas tres de cada 100 empleos formales; por el contrario, el comercio, la industria y la construcci\u00f3n albergan alrededor del 40 por ciento del empleo total en Argentina.<\/p>\n
La otra cara es que esos sectores m\u00e1s intensivos en mano de obra todav\u00eda no muestran una reactivaci\u00f3n lo suficientemente s\u00f3lida como para impulsar una mejora generalizada del mercado laboral. Hasta que llegue esa recuperaci\u00f3n, el empleo seguir\u00e1 luchando por \u201cvolver al terreno de juego\u201d, en palabras del propio economista.<\/p>\n
Pluriempleo, subempleo, presi\u00f3n<\/p>\n
Otro fen\u00f3meno creciente es la llamada \u201cpresi\u00f3n laboral\u201d: personas que ya est\u00e1n empleadas, pero buscan un nuevo empleo, m\u00e1s horas de trabajo o encuentran un trabajo adicional porque los ingresos no son suficientes. Seg\u00fan Caullo, este comportamiento refleja el deterioro del poder adquisitivo de los hogares y la necesidad de incrementar los ingresos familiares.<\/p>\n
“Cuando los ingresos de un trabajador no son suficientes en casa, m\u00e1s miembros de ese hogar empiezan a unirse a la b\u00fasqueda de empleo”, explic\u00f3. En ese mundo aparecen buscadores de empleo que buscan cambiar de trabajo, as\u00ed como personas subempleadas que quieren trabajar m\u00e1s horas. Adem\u00e1s de los desempleados, forman un grupo de m\u00e1s de 5,5 millones de trabajadores bajo presi\u00f3n laboral.<\/p>\n
Del total, casi 2,5 millones son personas que ya tienen un trabajo pero a\u00fan est\u00e1n buscando otro. Caullo cree que esto confirma que el problema del mercado laboral argentino no termina con el desempleo absoluto; tambi\u00e9n incluye salarios insuficientes, empleos a tiempo parcial y una demanda creciente de mejores condiciones laborales.<\/p>\n
En C\u00f3rdoba, por ejemplo, la presi\u00f3n laboral afecta a m\u00e1s de un tercio de la poblaci\u00f3n econ\u00f3micamente activa, mientras que el promedio nacional ronda la cuarta parte de la fuerza laboral. <\/p>\n
\u201cLos salarios no alcanzan, por eso presionan para cambiar de trabajo, aumentar la jornada laboral y de alguna manera llegar a fin de mes\u201d, resumi\u00f3 Caullo. <\/p>\n
Mujeres j\u00f3venes: m\u00e1s empleos pero de menor calidad<\/p>\n
El diagn\u00f3stico del trabajo informal tiene informaci\u00f3n m\u00e1s sensible: el desgaste golpea con m\u00e1s fuerza a las mujeres j\u00f3venes. Un informe de IDESA advierte que la ca\u00edda de la natalidad, fen\u00f3meno que tambi\u00e9n se da en Argentina, est\u00e1 impulsando una mayor participaci\u00f3n femenina en el mercado laboral. Sin embargo, esa adici\u00f3n no se siente en el empleo formal sino principalmente en los empleos precarios o no calificados.<\/p>\n
Seg\u00fan la encuesta, entre 2015 y 2025 se incorporaron al mercado laboral unas 220.000 mujeres de entre 20 y 29 a\u00f1os. Sin embargo, su inserci\u00f3n se centr\u00f3 en empleos informales: 140.000 se convirtieron en asalariados privados no registrados y otros 130.000 trabajaron por cuenta propia, mientras que el n\u00famero de asalariadas formales se redujo en 50.000. Seg\u00fan IDESA, esto demuestra que las buenas noticias de una mayor implicaci\u00f3n laboral femenina se diluyen por la debilidad de la demanda en empleos de calidad. <\/p>\n
El informe tambi\u00e9n vincula esta tendencia con el llamado \u201cbono demogr\u00e1fico\u201d, una ventana de oportunidad mediante la cual la proporci\u00f3n de personas en edad de trabajar aumenta con respecto a los ni\u00f1os y los ancianos. Sin embargo, esa oportunidad puede desperdiciarse si la mayor oferta laboral no se produce en empleos registrados y productivos. En ese caso, como advierte IDESA, la mejora actual ser\u00e1 limitada y el pa\u00eds acumular\u00e1 pasivos hacia el futuro, cuando la poblaci\u00f3n envejecer\u00e1 de forma m\u00e1s pronunciada.<\/p>\n
En l\u00ednea con la sugerencia de Caullo, el trabajo de IDESA insiste en que una macroeconom\u00eda m\u00e1s ordenada es una condici\u00f3n necesaria pero no suficiente. Para revertir el trabajo informal, sugiere acelerar la reforma laboral, descentralizar la negociaci\u00f3n colectiva, reducir los litigios laborales y establecer un piso impositivo para las contribuciones de los empleadores, especialmente para impulsar el empleo formal entre las micropymes (peque\u00f1as y medianas empresas) donde se concentran muchos empleos informales.<\/p>\n
Provincias y distritos<\/p>\n
La presi\u00f3n laboral tambi\u00e9n muestra marcadas diferencias entre provincias. Caullo explic\u00f3 que en algunas provincias del norte como Formosa, Santiago del Estero y Chaco se puede observar una menor fuerza laboral, asociada a econom\u00edas m\u00e1s dependientes del sector p\u00fablico y con un empleo privado menos din\u00e1mico.<\/p>\n
En el otro extremo aparecen los grandes conglomerados urbanos como el Gran Buenos Aires y C\u00f3rdoba donde el mercado laboral es m\u00e1s activo debido a la densidad de poblaci\u00f3n y del tejido productivo. Sin embargo, la presi\u00f3n laboral tambi\u00e9n es mayor all\u00ed porque la competencia por los empleos disponibles es mayor y las oportunidades insuficientes si se comparan con las aspiraciones de la poblaci\u00f3n.<\/p>\n
As\u00ed, el mapa laboral muestra una baja participaci\u00f3n y un sector privado menos din\u00e1mico en algunas provincias. En los grandes centros urbanos, por el contrario, hay m\u00e1s movimiento pero tambi\u00e9n mayor presi\u00f3n sobre un mercado que no genera suficientes empleos de calidad.<\/p>\n
Laboral y reformas pendientes<\/p>\n
Consultado sobre lo que debe suceder para que el orden macroecon\u00f3mico se traduzca en una mejora m\u00e1s visible del empleo, Caullo sostuvo que el camino iniciado por la reforma es “adecuado”, aunque aclar\u00f3 que no habr\u00e1 resultados m\u00e1gicos ni inmediatos. Tambi\u00e9n consider\u00f3 que la reforma laboral podr\u00eda ser un paso en la direcci\u00f3n correcta aunque insuficiente por s\u00ed sola.<\/p>\n
“La reforma laboral, con ciertas restricciones que entiendo que son parte de la pol\u00edtica, podr\u00eda haber sido m\u00e1s ambiciosa pero es un paso en el camino correcto. Sin embargo, es una condici\u00f3n necesaria pero no suficiente”, argument\u00f3. Para el economista, Argentina a\u00fan tiene reformas estructurales pendientes, entre ellas la tributaria y las pensiones.<\/p>\n
Caullo remarc\u00f3 que el pa\u00eds cuenta con empresarios, capital humano y condiciones de mejora, al tiempo que advirti\u00f3 que la incertidumbre electoral sigue siendo un factor que afecta la marcha de la econom\u00eda.<\/p>\n
“Argentina se condiciona electoralmente cada dos a\u00f1os, lo cual no es menor (como riesgo)”, se\u00f1al\u00f3, advirtiendo que las elecciones presidenciales del pr\u00f3ximo a\u00f1o podr\u00edan volver a introducir tensiones en la actividad tras las elecciones intermedias del a\u00f1o pasado.<\/p>\n
Por ahora, los datos sobre la mesa son concluyentes: el desempleo no se ha disparado pero la calidad del empleo se ha deteriorado. En una econom\u00eda que busca mostrar signos de estabilizaci\u00f3n, el desaf\u00edo sigue siendo transformar las mejoras macroecon\u00f3micas en empleos registrados, mejores salarios y mayor protecci\u00f3n social.<\/p>\n
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