Noticia<\/p>\n
Organizaciones de profesores aseguran que existen dilataciones para poner en marcha el concurso. Rector\u00eda afirma que se sigue el cronograma. <\/p>\n
El rector Rafael Castillo lidera el proceso de concurso docente en la Universidad del Atl\u00e1ntico. Foto: udea<\/p>\n
PERIODISTA16.07.2026 08:46 Actualizado: 16.07.2026 08:46 <\/p>\n
Lo que deb\u00eda convertirse en el primer concurso de m\u00e9ritos paraca ampliar la planta profesoral de la universidad del atlantico en cerca de una d\u00e9cada termin\u00f3 desatando un nuevo pulso entre sectores de la comunidad universitaria.<\/p>\n
LEA TAMBI\u00c9N <\/p>\n
Organizaciones sindicales denunciaron que la convocatoria para vincular inicialmente a 100 docentes de carrera estar\u00eda enfrentando obst\u00e1culos dentro de los \u00f3rganos de direcci\u00f3n de la instituci\u00f3n, mientras que las directivas universitarias y el Consejo Superior respondieron que el proceso cuenta con respaldo normativo, recursos garantizados y continuar\u00e1 bajo los principios de m\u00e9rito y transparencia.<\/p>\n
el malestar surgido despu\u00e9s de la m\u00e1s reciente sesi\u00f3n del Consejo Acad\u00e9micodonde, seg\u00fan las organizaciones sindicales, no fue posible avanzar en la aprobaci\u00f3n de la convocatoria para el concurso docente.<\/p>\n
Esto es un sabotaje. A un profesor con contrato de prestaci\u00f3n de servicios, si no le busca 50 votos al pol\u00edtico o al candidato de turno, lo botan al siguiente semestre, como pasaba en administraciones anteriores.<\/p>\n
Walberto TorresPresidente de la Asociaci\u00f3n Sindical de Profesores Universitarios (ASPU)<\/p>\n
Los sindicatos sostienen que la iniciativa busca dar cumplimiento al Decreto 0391 del Gobierno Nacionalorientado a reducir la contratacion temporal en las universidades p\u00fablicas, y recuerdan que el Ministerio de Educaci\u00f3n asignado cerca de 25.000 millones de pesos para apoyar el proceso.<\/p>\n
Unos 22 mil estudiantes asisten a la Universidad del Atl\u00e1ntico. Foto:Archivo EL TIEMPO<\/p>\n
Walberto Torres, presidente de la Asociaci\u00f3n Sindical de Profesores Universitarios (ASPU)asegur\u00f3 que la decisi\u00f3n representa un freno a la formalizaci\u00f3n laboral Delaware docentes que durante a\u00f1os han trabajado bajo contratos ocasionales o de c\u00e1tedra.<\/p>\n
Esto es un sabotaje. A un profesor con contrato de prestaci\u00f3n de servicios, si no le busca 50 votos al pol\u00edtico o al candidato de turno, lo botan al siguiente semestre, como pasaba en administraciones anteriores. No puede ser que la estabilidad de la academia depende de un canto electoral. Por fin hay una administraci\u00f3n dispuesta a concretar la formalizaci\u00f3n y no la han dejado trabajar.<\/p>\n
LEA TAMBI\u00c9N <\/p>\n
Seg\u00fan cifras conocidas por las organizaciones sindicales, la universidad del atlantico cuenta actualmente con cerca de 1.480 docentesde los cuales solo 358 pertenecen a la carrera docentemientras que la la mayor\u00eda mantiene v\u00ednculos temporales.<\/p>\n
el Consejo Superior respalda el concursoTras la controversiael Consejo Superior Universitario realiz\u00f3 una sesi\u00f3n extraordinaria en la que el rector rafael castillo presentado un informe sobre el estado del proceso.<\/p>\n
Al t\u00e9rmino de la reuni\u00f3n, el gobernador del atlantico y presidente del Consejo Superior, Eduardo Veranomanifest\u00f3 el respaldo de ese organismo al concurso docente y asegur\u00f3 que la iniciativa cuenta con sostenibilidad financiera y deber\u00e1n desarrollarse bajo criterios de transparencia y m\u00e9rito.<\/p>\n
Eduardo Verano presidente del Consejo Superior, y Rafael Castillo, rector de la Uniatl\u00e1ntico. Foto:Gobernaci\u00f3n<\/p>\n
Hoy el Consejo Superior escuch\u00f3 un informe detallado del rector sobre la estructura acad\u00e9mica y el concurso docente. Este proceso debe garantizarse transparencia, m\u00e9rito y autonom\u00eda universitariapero tambi\u00e9n viabilidad econ\u00f3mica, estabilidad y sostenibilidad financieracondiciones que hoy est\u00e1n plenamente garantizadas para fortalecer la mejor planta profesoral que requiere nuestra universidad.<\/p>\n
el explic\u00f3 el rector Rafael Castillo que el concurso fue construido con la participaci\u00f3n de organizaciones sindicales, profesores y facultadesy record\u00f3 que el Consejo Superior aprobado una apropiaci\u00f3n presupuestal de 25.000 millones de pesos para poner en marcha la primera etapa de la formalizaci\u00f3n.<\/p>\n
Tenemos el respaldo presupuestal aprobado por el Consejo Superior y una reglamentaci\u00f3n vigente que nos permite avanzar con seguridad jur\u00eddica hacia la formalizaci\u00f3n de la planta docente, un proceso que la universidad no realizaba desde hace diez a\u00f1os.<\/p>\n
rafael castillorector universidad del atlantico<\/p>\n
el concurso docente se desarrollar\u00e1 con reglas clarasrequisitos cumplibles y amplia participaci\u00f3n de la comunidad universitaria. Tenemos el respaldo presupuestal aprobado por el Consejo Superior y una reglamentaci\u00f3n vigente que nos permite avanzar con seguridad jur\u00eddica hacia la formalizaci\u00f3n de la planta docenteun proceso que la universidad no realizaba desde hace diez a\u00f1os.<\/p>\n
Naciones Unidas proceso que busca formalizar 237 plazasLa administraci\u00f3n universitaria inform\u00f3 que la primera convocatoria contempla la vinculaci\u00f3n de cerca de 100 profesores y hace parte de un plan para formalizar progresivamente 237 plazas docentesestafa continuidad presupuestal prevista para 2027.<\/p>\n
LEA TAMBI\u00c9N <\/p>\n
Mientras los los sindicatos insisten en que el proceso no debe sufrir nuevas demoraslas directivas sostienen que el concurso iniciar\u00e1 conforme al cronograma establecido. <\/p>\n
El desarrollo de esta convocatoria marcar\u00e1 uno de los procesos m\u00e1s importantes para la renovaci\u00f3n de la planta docente de la universidad del atlantico en los \u00faltimos diez a\u00f1os.<\/p>\n
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